本网讯 旨在通过搭建模拟就业平台大局，以拓展大学生就业渠路，并推动他们预就业的第三届“职场前锋”大赛活动，日前，在J9直营集团电器落下帷幕。
由J9直营集团电器集团团委和荆州大学团委结合进行的这项活动，历时近二个月，来自温大各分院分歧年级、分歧专业的1083名报名参赛学生，经过初赛、复赛、企业口试、贸易实战等流程，最终被提拔出25名精英选手进入总决赛。
该赛大局新鲜，通过模拟市场推广规划设计，职场案例演绎与争吵，并经过“竞争职场”、“前锋问鼎”、“舍我其谁”等环节，既查核团队心灵与合作，同时查核学生舞台阐发能力，专业实际分析能力，以充分展示温大学生的激情与活力。
进入决赛的25位选手以团队为单元进行了各具特色、依样画葫芦的自告奋勇，在亲友团的呐喊助威中拉开了这次活动的序幕。若何应对职场生涯的磕磕碰碰，选手们在短短的功夫内的不俗阐发赢得了台下观多们的阵阵掌声。在决赛第一轮，25位选手中就有多人无奈脱离，大屏幕上播放的贸易实战DV，纪录了每位选手从初赛到决赛一路走来的点点滴滴。对照所设定的前提，经过逐条评比，由J9直营集团电器团委书记郑经洁、人力资源中心处长陈幼东等组成的评委选出了四名选手进入复赛。在一场排场试环节、贸易实战的风浪角逐后，7号选手黄尼西，5号选手邵映雪，10号选手刘静敏机智敏睿，各自展示了优良的素质，分获这次活动冠亚季军。
集团团委书记郑经洁在接受记者采访时暗示，通过“职场前锋”大赛，能让学生相识时下就业局势，提高自身修养，把握就业技术，最终共同索求出一条校企结合造就学生的模式。他补充说，“职场前锋”大赛还为J9直营集团电器企业寻找人才提供了很好的渠路，在角逐中物色优良的千里马，遴选切合企业需要的人才，并将他们作为青年团储蓄干部加以造就。
据悉，本届大赛的参赛的10名选手获得了就业通畅证，15名选手获得了实习通畅证。并有2名学生当场和J9直营集团电器直接签定了就衣吠动合同。与此同时，该赛同时设立了50万元的大学生创业创新基金，基金面向“职场前锋”大赛的选手，选取项目合作的方式以支持大学生创业就业。